Seminare und Workshops

 

Das Outdoor-Planspiel

Wir haben mit diesem Outdoorplanspiel ein Konzept geschaffen, das Elemente des klassischen
Outdoortrainings mit betriebswirtschaftlichen Rahmenbedingungen verknüpft.
Die TeilnehmerInnen lernen so ihre eigenen Handlungskompetenzen kennen und ihre
Entwicklungsmöglichkeiten auszubauen. Die Entwicklung von unternehmerischen Denken
und von sozialen Kompetenzen stehen dabei im Vordergrund.

  • Ziele
    Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
    am praktischen Beispiel entwickeln;
    Durch optimale Planung und dem richtigen Einsatz von Ressourcen einen Erfolg zu erzielen
    Förderung von Eigenverantwortung und strategischem Denken und Handeln.
    Kooperationsverhalten im Team verbessern und eine Kultur der Zusammenarbeit fördern.
    Umgang mit schwierigen Situationen erlernen und flexibles Handeln einüben.
    Ungewohnte Herausforderungen im Team gemeinsam bewältigen.

Zielgruppen
Führungsnachwuchskräfte, Führungskräfte in Veränderungsprozessen, Projektgruppen,
Arbeitsteams, Auszubildende, BA-Studierende,

Nutzen der damit erzielt werden kann:

  • Jedem im Team klar machen, was er zum Erfolg des Unternehmens beitragen kann
  • Verstehen, wie nützlich unterschiedliche Fähigkeiten und Ansichten für den Erfolg sind
  • Das Zusammenwirken zwischen Kundennutzen und Erfolg fürs eigene Unternehmen erkennen
  • Sehen, wie finanzielle Ergebnisse die Folge von Planung, Umsetzung und Kommunikation sind.
  • Erleben, wie gut genutzte Ressourcen im Team zur höheren Leistung führen.

Dauer: 2,5 Tage, nur firmenintern

 

Präsentieren und visualisieren mit Pinwand und Flipchart.

Vermitteln Sie ihr Wissen wirksam und lebendig!
In diesem Workshop lernen Sie:

  • Präsentations- und Visualisierungsformen kennen
  • Unterschiedliche Schriften für die Visualisierung
  • Gestaltungselemente für  Flipchart und Pinwände
  • Wie Sie ihre Inhalte visuell eindrucksvoll umsetzen
  • Werkzeuge, Methoden und Tools, um Ihre Ideen und Inhalte
    in Szene zu setzen und einprägsame Präsentationen zu gestalten.
    Sie können an eigenen Themen arbeiten und ausprobieren und
    erhalten konstruktives Feedback vom Trainer und den Teilnehmern.

Termin nach Vereinbarung – auch firmenintern möglich.

 

 

Workshop für den Einsatz von erlebnisorientierten Übungen in Seminaren

In diesem Workshop werden Übungen und Methoden für den In-und Outdoorbereich vorgestellt und ausprobiert,
mit denen wir in unseren Seminaren sehr gute Erfahrungen gemacht haben. Außerdem zeigen wir Ihnen, wie Sie
kostengünstig viele Übungen selbst zusammenstellen können.
Der Austausch von Erfahrungen und das besprechen von Best-practice-Situationen
ist ebenfalls ein wichtiger Baustein des Workshops.
Sie lernen:

  • ein Spektrum an erlebnisorientierten In und Outdoorübungen kennen und wie sie diese
    Übungen in Ihr Trainings- oder Coachingkonzept integrieren
  • wie Sie, auf das jeweilige Trainingsziel oder Thema abgestimmt, die einzelnen Elemente optimal einsetzen
  • die Gruppenprozesse in diesen besonderen Seminar – Situationen kompetent zu begleiten
  • wie Sie mit einfachen Materialien auch komplexe Szenarien aufbauen können.
  • was es heißt prozessorientiert zu trainieren
  • wie Sie methodisch sinnvoll die Übungen in Ihren Seminarablauf integrieren.
  • und Sie haben Gelegenheit eigene Varianten / Ideen auszuprobieren

Termin nach Vereinbarung – auch firmenintern möglich.

 

 

Individuelle Beratung und Coaching für Trainer

Der Trainer-Coaching-Tag ist ein Angebot für Trainer, Dozenten, und
Seminarleiter die ihre persönliche und fachliche Kompetenz „auf den Prüfstand“
stellen wollen. Sie erhalten fundiertes und individuelles Coaching zu
den Themen die für Sie relevant sind.
Der Trainer-Coaching-Tag ersetzt keine Trainer-Ausbildung.
Sie gehen damit jedoch einen wichtigen Schritt zur Professionalisierung
und zur Stärkung ihrer Kompetenzen.

Wer ist angesprochen ?

  • Sie sind bereits viele Jahre als Trainer / Dozent tätig und wünschen ein
    Feedback zu ihrem fachlichen und persönlichen Auftritt.
  • Sie haben bereits Erfahrung als Trainer durch „learning by doing“ gesammelt,
    haben jedoch das Bedürfnis zu erfahren, ob Sie auf dem richtigen Weg sind
    und wie Sie ihre Stärken und Fähigkeiten ausbauen können.
  • Sie arbeiten an einem konkreten Projekt oder Thema und möchten dieses
    mit einem erfahrenen Partner optimieren.

Wir erarbeiten mit Ihnen einen Maßnahmenplan bei welchen Themen und Inhalten
Sie von uns Coaching, Beratung oder Schulung erhalten wollen und vereinbaren
mit Ihnen individuelle Ziele. In folgenden Themenbereichen bieten wir Ihnen unser Know how
und unsere Kompetenz an:

  • Methodik/Didaktik Seminaraufbau
  • Trainingsplangestaltung / Interaktives Lehren und Lernen
  • Moderation und Visualisierung
  • Einsatz von Spielen Übungen und Lernprojekten
  • Methoden zur Vertiefung der Lerninhalte

Termin nach Vereinbarung